【保育士／パート】来春4月OPEN！子どもたちと笑顔で過ごせる環境を♪午前や午後のみの勤務OK！

（仮称）すまいる保育園真上　株式会社すまいる

給与

一般保育士　時給：1,360円～
※年齢・経験・能力による

【条件加算手当】
〇平日夕割増手当＋200円（時間当たり）
　※18：00以降の勤務
〇土曜手当＋100円（時間当たり）

【その他、福利厚生】
〇昇給あり、年１回（4月）
〇交通費支給（規定あり）
〇試用期間3ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし）

交通アクセス

JR京都線　高槻駅から徒歩約15分
高槻市営バス　真上南から徒歩2分

保育士

メッセージ

【2026年4月オープン　0～2歳児19名定員】
新しい保育園で一緒に楽しく働いてくれる仲間を募集します。
すまいる保育園は、『安全な保育の提供』『安全な給食の提供』を使命に、子どもたちの笑顔と未来を守る！をモットーに保育園を運営しています。

子どもたちの笑顔（すまいる）をつくるためには、保護者はもちろん、働く職員の笑顔も大切だと思います。
職員一人ひとりが、仕事に集中し楽しめる！そんな環境をつくるために、出来る事・得意な事をお任せします。
子どもたちの出来る事を伸ばし、健やかな成長を一緒に楽しみながら、皆が輝く保育園を皆でつくっていきましょう。

【すまいるの4つの安心☆】
・年間休日120日☆　有給は時間単位もＯＫ♪
　プライベートもしっかり確保できて安心！
・保育士や看護師が180名以上在籍！
　職員連携がスムーズにいくように、本部の応援体制が充実☆
・安心できる安定企業！
　創業33年（株式会社ビティー　→　株式会社すまいる※分社化）
・安心して働ける！
　内部・外部の相談窓口をグループ会社で設置しています。

仕事内容

「すまいる」の保育理念と方針に共感し、子どもたちの成長を長く見守っていただける方を歓迎しています。

【保育理念】
豊かな感性と思いやりを育み、自ら道を切り開いていける「生きる力」を育む

【保育方針】
子育てのパートナーとして、保護者と共に子どもたちの「健やかな心身の発達」を目指す

【業務内容】
保育園運営に関わる業務のサポート

0歳児から2歳児までの幅広い年齢のお子さまを対象に、年齢や発達段階に応じたきめ細やかな保育業務を行っていただきます。
複数担任制で、協力しながら安心感のある環境をつくります。

【保育業務】
・授乳、オムツの交換、着替え、食事補助等
・施設内整備（掲示物作成、清掃等）
・保護者対応
など

※持ち帰り仕事は一切ありません。
※保育記録や各種帳票はICTシステムを導入しており、タブレットやPCを活用して業務の効率化を図っています。
これにより、事務作業の時間を減らし、子どもたちと向き合う時間を大切にできます。
※未経験、ブランクがある方も丁寧に研修します。
　実際にブランクがある方も活躍しているので安心してください！
※持ち帰り仕事なし。

募集要項

職種

保育士
雇用形態

パート
仕事内容

「すまいる」の保育理念と方針に共感し、子どもたちの成長を長く見守っていただける方を歓迎しています。

【保育理念】
豊かな感性と思いやりを育み、自ら道を切り開いていける「生きる力」を育む

【保育方針】
子育てのパートナーとして、保護者と共に子どもたちの「健やかな心身の発達」を目指す

【業務内容】
保育園運営に関わる業務のサポート

0歳児から2歳児までの幅広い年齢のお子さまを対象に、年齢や発達段階に応じたきめ細やかな保育業務を行っていただきます。
複数担任制で、協力しながら安心感のある環境をつくります。

【保育業務】
・授乳、オムツの交換、着替え、食事補助等
・施設内整備（掲示物作成、清掃等）
・保護者対応
など

※持ち帰り仕事は一切ありません。
※保育記録や各種帳票はICTシステムを導入しており、タブレットやPCを活用して業務の効率化を図っています。
これにより、事務作業の時間を減らし、子どもたちと向き合う時間を大切にできます。
※未経験、ブランクがある方も丁寧に研修します。
　実際にブランクがある方も活躍しているので安心してください！
※持ち帰り仕事なし。
給与

一般保育士　時給：1,360円～
※年齢・経験・能力による

【条件加算手当】
〇平日夕割増手当＋200円（時間当たり）
　※18：00以降の勤務
〇土曜手当＋100円（時間当たり）

【その他、福利厚生】
〇昇給あり、年１回（4月）
〇交通費支給（規定あり）
〇試用期間3ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし）
勤務地

〒569-1121
高槻市真上町2-5-17 （ Google Map ）
交通アクセス

JR京都線　高槻駅から徒歩約15分
高槻市営バス　真上南から徒歩2分
勤務時間・曜日

【フルパート】
7:00～19:00の内、1日6時間以上、週30時間（休憩60分）

【朝夕パート】
朝　7:00～10:00の3時間
夕　16:00～19:00の3時間（降園状況による、最大19時）

※シフト応相談
※残業ほぼなし
※仕事の持ち帰りゼロ
資格・経験

【必須資格】
保育士資格

・経験不問
・ブランク可
・新卒可
休日・休暇

週休2日制(日、祝、他)

冬季休暇（12/29～1/3）
GW
有給休暇（時間単位）
産休育休
待遇

社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
インフルエンザ予防接種費用補助
車通勤可
制服/Tシャツ貸与
給食提供（月の負担あり）
レクリエーション（自由参加）
※BBQ、職員運動会など
備考

-----------------------
□就業場所の変更範囲
（雇入れ直後）すまいる保育園真上
（変更の範囲）「株式会社すまいる」が運営する保育園および運営本部

□従事すべき業務内容の変更範囲
（雇入れ直後）保育士
（変更の範囲）雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ
-----------------------

□契約期間：期間の定め　有（自動更新）

１．本契約は更新する場合がある。なお、契約の更新は以下の事由を総合的に勘案して決定する。
①契約期間満了時の業務量　②乙の勤務成績、態度　③乙の能力
④会社の経営状況　⑤乙が従事している業務の進捗状況
２．雇用契約を更新する場合は、労働条件を変更することがある。
３．雇用契約の更新上限の有無（　無　）

【労働契約法に定める同一の企業との間での通算契約期間が５年を超える有期労働契約の締結の場合】
本契約期間中に会社に対して期間の定めのない労働契約（無期労働契約）の締結の申し込みをすることにより、本契約期間の末日の翌日から無期雇用契約に転換することができる。なお、無期雇用契約に転換した場合、契約期間の定めを除いて労働条件の変更はない。

応募方法

応募方法

「応募する」ボタンをご利用下さい。（24h受付）
こちらより折り返しご連絡させて頂きます。
お電話でのご応募もお待ちしております。

◆応募・選考の流れ◆
応募（電話またはウェブ）
※応募後、3営業日以内に折り返しご連絡致します。

↓

採用担当と電話又はメッセージにて面接日程調整
※採用担当江口　080-4297-1687

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面接

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内定・採用
※合否については1週間以内にご連絡させて頂きます。

※応募書類は採用担当がご案内します。
送付物：履歴書（カラー顔写真付き）、職務経歴書、資格証のコピー

＜郵送＞
〒547-0011
大阪市平野区長吉出戸6丁目14番30号

＜メール＞
smile-jinji@smile-company.net
連絡先住所

〒547-0011　大阪府大阪市平野区長吉出戸6丁目14番30号
株式会社すまいる　運営本部
連絡先TEL

06-6797-5777
担当者

採用担当
［受付時間］平日 9:00～18:00

アピールポイント

POINT 1

・職員同士で話し合いながら、みんなで園を作っていってください

・より多くの時間を子どもたちと過ごす事ができる他、持ち帰り仕事をなくし、残業の大幅な削減の為、ＩＣＴの導入を行っております。
登降園管理や連絡帳など、ほとんどの書類が手書きではなく、パソコン（もしくはスマホなど）になってます。

・有給休暇は、時間単位での取得が可能です

・研修への参加を推進しているため、スキル・キャリアアップできる環境です
POINT 2

【保育園について】
・国内外で様々の賞を受賞し、子どもの為の空間設計を多く手掛ける手塚建築研究所出身の設計士が設計・建築をおこなっております