すまいる保育園関大前(株式会社すまいる)
  • アルバイト
  • パート

【2025年4月開園】週1日~、無資格でも応募可能♪岸部・関大前両園で勤務可能な調理員募集☆

すまいる保育園関大前(株式会社すまいる)
給与
時給:1,120円~1,330円
※年齢・経験・能力による


交通費支給(別途、規定あり)

試用期間3ヶ月(試用期間中の労働条件変更なし)
固定残業なし
交通アクセス
阪急千里線 関大前駅から徒歩で6分
阪急千里線 千里山駅から徒歩で12分
阪急千里線 豊津駅から徒歩で17分
すまいる保育園関大前(株式会社すまいる)

2025年4月開園、新園での調理員募集♪

メッセージ

株式会社すまいるは、2014年に大阪市の小規模認可園「すまいる保育園」の名称で保育事業をスタートしました。地域に密着した小規模保育園として、
「豊かな感性と思いやりを育み、みずから道を切り開いていける「生きる力」を育む」を理念に、家庭的で温かい保育を提供しています。

現在、大阪府、京都府、兵庫県で13園の保育園を運営しており、地域から愛される保育園作りを続けています。
保護者に寄り添い、子育てのパートナーとして子どもたちの「健やかな心身の発達」を目指す為に、職員同士がチームで支え合える環境や本部の応援体制を整えています。

一緒に成長し、保護者や地域に信頼される保育園を目指しませんか。

仕事内容

保育園で園児さんと職員の食事やおやつを作っていただく
調理師さんを募集しております!

募集要項

  • 職種
    2025年4月開園、新園での調理員募集♪
  • 雇用形態
    アルバイト / パート
  • 仕事内容
    保育園で園児さんと職員の食事やおやつを作っていただく
    調理師さんを募集しております!
  • 給与
    時給:1,120円~1,330円
    ※年齢・経験・能力による


    交通費支給(別途、規定あり)

    試用期間3ヶ月(試用期間中の労働条件変更なし)
    固定残業なし
  • 勤務地
    大阪府吹田市千里山東1-14-24 リードレジデンス関大前 ( Google Map
  • 交通アクセス
    阪急千里線 関大前駅から徒歩で6分
    阪急千里線 千里山駅から徒歩で12分
    阪急千里線 豊津駅から徒歩で17分
  • 勤務時間・曜日
    月曜~土曜
    8:30~14:30
    ※希望時間内 
    ※週1日からOK
    ※シフト応相談
    ※残業ほぼなし、仕事の持ち帰りゼロ

    通常保育
    平日 7:00~18:00
    土曜 7:00~18:00
    延長保育
    平日 18:00~19:00
    土曜 18:00~19:00
    資格・経験
    無資格でも応募可能です!
    有資格者歓迎♪

    経験不問
    ブランク可
    新卒可

    子育て経験や主婦(夫)の方、料理が好きな方でもできる業務です。
  • 資格・経験
    無資格でも応募可能です!
    有資格者歓迎♪

    経験不問
    ブランク可
    新卒可

    子育て経験や主婦(夫)の方、料理が好きな方でもできる業務です!
  • 休日・休暇
    冬季休暇
    GW
    有給休暇(時間単位)
    産休育休

    【その他】
    産休・育児休暇、慶弔休暇、介護休暇、看護休暇
  • 待遇
    社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
    インフルエンザ予防接種費用補助
    退職金あり
    車通勤可
    給食費負担(1食200円)喫食回数に応じて控除
    レクリエーション(自由参加)
    *BBQ、フットサルなど
  • 備考
    □就業場所の変更範囲
    (雇入れ直後)すまいる保育園関大前
    (変更の範囲)「株式会社すまいる」が経営する保育園および「ビティーグループ」が経営する本社・すべての支店  
    出向・転籍を命じる場合は「ビティーグループ」が経営する本社・すべての支店


    □従事すべき業務内容の変更範囲
    (雇入れ直後)調理員
    (変更の範囲)雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

    □契約期間:期間の定め 有(自動更新)

    1.本契約は更新する場合がある。なお、契約の更新は以下の事由を総合的に勘案して決定する。
    ①契約期間満了時の業務量 ②乙の勤務成績、態度 ③乙の能力
    ④会社の経営状況 ⑤乙が従事している業務の進捗状況
    2.雇用契約を更新する場合は、労働条件を変更することがある。
    3.雇用契約の更新上限の有無( 無 )

    【労働契約法に定める同一の企業との間での通算契約期間が5年を超える有期労働契約の締結の場合】
    本契約期間中に会社に対して期間の定めのない労働契約(無期労働契約)の締結の申し込みをすることにより、本契約期間の末日の翌日から無期雇用契約に転換することができる。なお、無期雇用契約に転換した場合、契約期間の定めを除いて労働条件の変更はない。

応募方法

  • 応募方法
    「応募する」ボタンをご利用下さい。(24h受付)
    こちらより折り返しご連絡させて頂きます。
    お電話でのご応募もお待ちしております。

    ◆応募・選考の流れ◆
    応募(電話またはウェブ)
    ※応募後、3営業日以内に折り返しご連絡致します。
    ※備考欄にご希望の面接希望日をご入力いただくと面接のご案内がスムーズになります。
    (必須ではありませんので未入力でも大丈夫です)



    面接(1回のみ、60分程度)
    ※会社説明と面接を兼ねて行います。
    ※平日遅くの面接やWEB面接等もご相談ください。
    ※面接当日は履歴書(写真貼付)等をご持参ください。
    ※面接はスーツでなくても構いません。



    内定・採用
    ※合否については1週間以内にご連絡させて頂きます。
  • 連絡先住所
    〒547-0011 大阪府大阪市平野区長吉出戸6丁目14番30号
    株式会社すまいる 運営本部
  • 連絡先TEL
  • 担当者
    採用担当:福田
    [受付時間] 平日 9:00~18:00

アピールポイント

  • POINT 1
    POINT 1

    ・新規オープンということもあり、職員同士で話し合いながら、みんなで園を作っていってください

    ・小規模保育には珍しい、認可園並みの厨房機器を導入。スチコンや、冷やシンクなど設置しております。
    これも、厨房機器を扱っている当社グループだから出来る事です。

    ・持ち帰り仕事をなくし、残業の大幅な削減の為、ICTの導入を行っております。
    献立作成や栄養価計算など、ほとんどの書類が手書きではなく、パソコン(もしくはスマホなど)になってます。
    また、本部に栄養士を配属しているので、困った時などには、何時でも相談に乗ります。

  • POINT 2
    POINT 2

    ・有給休暇は、時間単位での取得が可能です。

    ・当社オリジナルの「すまいる休」という休暇制度あり。毎年、7月1日時点で在籍の正社員に、3日休暇が付与されますので、年度内の好きなタイミングで使用可能。

    ・産休育休、時短勤務の取得実績あり

    ・研修への参加を推進しているため、スキル・キャリアアップできる環境です

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